Personal wird umgesteuert in andere Verwendungen umgeschult oder nachgeschult und mit rein spielt der Geburtsjahrgang die Restnutzungszeit der Ausbildungsstand und natürlich auch die Wünsche des Soldaten müssen versucht werden deckend mit einzubringen. Daraus sieht man dass sowas immer nur eine Einzelfallenscheidung sein kann und so wird es auch von den ZP Sten gehandhabt. Ich kenne genügend Verwendungen in denen auch nach der Umstrukturierung noch Bedarf herrscht wo das garantiert schwer werden würde zu verkürzen. Source: https://www.artikelschreiber.com/.