Ob Sie den Grund der Abwesenheit angeben möchten ist Ihnen überlassen bzw. sollten Sie diesen Punkt intern mit Ihren Vorgesetzten besprechen. Vorsicht ist auch bei Witzen und Sprachspielen Emoticons (bitte wenn dann sehr sparsam verwenden) oder vermeintlich lustigen GI Fs geboten wie diesem hier. I’m currently on annual leave until XX/XX/XXXX and can’t read or answer your email. Source: https://www.artikelschreiber.com/.